(一)「主辦考試」機關→「台銀人壽」。

(二)「試務承辦」單位→委託「台灣金融研訓院【簡稱(金研院)】」辦理。

(三)「台銀人壽」之「公營銀行(位階)」：

★行政院→財政部→台銀人壽

(四)台銀人壽「新進人員」之→「報考學歷」及「薪資待遇」為：

1、「大學(或學院)以上」畢業→總工作年資「達5年以上」→其中曾任「壽險公司」資訊相關業務經驗「3年以上」→「男女」可考→「(資訊類)(七職等)人員」→月薪45, 000元起薪！→獎金另計→「年終獎金」高達「4個月以上」！→「年薪」高達「72萬元」以上！

2、「大學(或學院)以上」畢業→(1)總工作年資「達10年以上」→其中曾任「壽險公司」資訊系統經驗5年以上→(2)曾在公民營金融、保險事業機構、民營機構任相當第九職等職位(相當於月薪新台幣57,231元)3年以上→並具機房管理、專案與行政管理、資安暨個資相關規劃、執行等相關工作經驗→「男女」可考→「(資訊類)(十職等)人員」→月薪64, 000元起薪！→獎金另計→「年終獎金」高達「4個月以上」！→「年薪」高達「102萬元」以上！

3、「(研究所)以上」畢業→具有商品設計、精算評價、現金流量測試模型、精算模型建構相關工作「經驗2年以上」→「男女」可考→「(精算類)(八職等)人員」→月薪51, 000元起薪！→獎金另計→「年終獎金」高達「4個月以上」！→「年薪」高達「82萬元」以上！

4、「(研究所)以上」畢業→總工作年資「達4年以上」→曾在公民營金融、保險事業機構、民營機構任相當「第八職等」職位(相當於月薪新台幣51,023元）3年以上→具精算評價或商品設計相關工作經驗或通過國內外精算考試至少2科→「男女」可考→「(精算類)(九職等)人員」→月薪57, 000元起薪！→獎金另計→「年終獎金」高達「4個月以上」！→「年薪」高達「91萬元」以上！

5、「(研究所)以上」畢業→總工作年資「達6年以上」→曾在公民營金融、保險事業機構、民營機構任相當「第九職等」職位（相當於月薪新台幣57,231元）3年以上，且具精算評價或商品設計等相關工作經驗→「男女」可考→「(精算類)(十職等)人員」→月薪64, 000元起薪！→獎金另計→「年終獎金」高達「4個月以上」！→「年薪」高達「102萬元」以上！

6、「(研究所)以上」畢業→總工作年資「達9年以上」→曾在公民營金融、保險事業機構、民營機構任相當「第十職等」職位（相當於月薪新台幣63,956元）3年以上，且具商品設計、精算評價、精算模型建構等相關工作經驗→「男女」可考→「(精算類)(十一職等)人員」→月薪73, 000元起薪！→獎金另計→「年終獎金」高達「4個月以上」！→「年薪」高達「116萬元」以上！

7、「(研究所)以上」畢業→總工作年資「達11年以上」→曾在公民營金融、保險事業機構、民營機構任相當「第十一職等」職位（相當於月薪新台幣73,042元）3年以上，且具商品設計、精算評價、精算模型建構等相關工作經驗→「男女」可考→「(精算類)(十二職等)人員」→月薪84, 000元起薪！→獎金另計→「年終獎金」高達「4個月以上」！→「年薪」高達「134萬元」以上！

8、「大學(或學院)以上」畢業→(1)金融、保險業 12 年以上國內外投資研究或投資交易經驗，並曾擔任 6 年以上 投資部門主管職務→(2)曾在公民營金融、保險事業機構任相當第 11 職等職位 3 年以上或曾任職前述事業機構 3 年以上且各年年薪達 102 萬元以上→「男女」可考→「(投資類)(十二職等)人員」→月薪84, 000元起薪！→獎金另計→「年終獎金」高達「4個月以上」！→「年薪」高達「120萬元」以上！

9、「大學(或學院)財務、數學、保險、資訊、商數、經濟等相關學系學士以上」畢業→金融或保險業 8 年以上財務、投資等相關部門工作經驗→曾在公民營金融、保險事業機構任相當第 9 職等職位 3 年以上或曾任職前述事業機構 3 年以上且各年年薪達 80 萬元以上→「男女」可考→「(財務工程類)(十職等)人員」→月薪64, 000元起薪！→獎金另計→「年終獎金」高達「4個月以上」！→「年薪」高達「95萬元」以上！

10、「台銀人壽」之「員工」→依「相關規定」→「目前」享有→「公保」、「健保」、依「財政部所屬國營金融保險事業人員退休撫卹及資遣辦法」規定之→「退休金、職工福利委員會補助」等福利。

11、「新進員工」→並無員工優惠存款及退休金優惠存款。

(五)全國考生，請注意→公營銀行→「台銀人壽」→近年來，依慣例→「每年」皆對外「招考1次」！

(一)101年度→「101年10月13日」考試→ 共計錄取[「 44 名」！(正取11名，備取33名)！

(二)103年度→「103年1月25日」考試→ 共計錄取「 72 名」！(正取12名，備取60名)！

(三)104年度→「104年5月9日」考試→共計錄取「97名」！(正取33名，備取99名)！

(四)104年度→「104年12月19日」考試→共計錄取「4名」！(正取2名，備取2名)！

(五)106年度→「106年4月22日」考試→共計錄取「24名」！(正取8名，備取16名)!

(六)107年度→預計「107年4月」考試→將再度招考「更多名額」！

(一)報名日期：

1、「107年」：預計「107年3月下旬」受理報名！(一律採網路報名！)

2、「106年」：已於「106年 3 月17~29日」受理報名。 (一律採網路報名！)

(二)考試日期：

1、「107年」→ (分二階段舉行)：

(1)「第一試(筆試)」→「筆試」日期：預計「107年4月」再度舉行「筆試」。

(2)「第二試(口試)」→「口試」日期：預計「107年5月」再度舉行「口試」。

2、「106年」→ (分二階段舉行)：

(1)「第一試(筆試)」→「筆試」日期：已於「106年4月22日」舉行「筆試」。

(2)「第二試(口試)」→「口試」日期：定於「106年5月27日」舉行「口試」。

1、「共同資格」條件→具有「中華民國」「國籍」者→且「不得兼具」外國國籍。

2、國內外「大學(或學院)資訊相關學系」以上畢業→且已取得「學士學位」證書。

3、「工作經驗」條件→工作年資「達5年」以上→其中曾任資訊系統開發維護經驗2年以上。

4、「口試」→得加分條件→

       (1)曾任金融機構資訊系統經驗 1 年以上，尤以具壽險公司資訊系統經驗為佳。

       (2)熟悉 Java、.Net 等程式語言或關聯式資料庫作業相關。

       (3)取得資訊相關研究所碩士以上學位畢業證書。

1、「共同資格」條件→具有「中華民國」「國籍」者→且「不得兼具」外國國籍。

2、國內外「大學(或學院)資訊相關學系」以上畢業→且已取得「學士學位」證書。

3、「工作經驗」條件：工作年資達「 8 年」以上→其中曾任資訊系統開發維護經驗4年以上(含壽險公司1年以上)。

4、「口試」得「加分」條件：

(1)具壽險業相關證照。

(2)具資安或程式設計相關證照。

(3)熟悉 Java、.Net 等程式語言或關聯式資料庫相關作業。

(4)取得資訊相關研究所碩士以上學位畢業證書。

1、「共同資格」條件→具有中華民國「國籍」者→且「不得兼具」外國國籍。

2、國內外「研究所」以上畢業→且已取得「碩士學位」證書。

3、「工作經驗」條件：具1.商品設計2.精算評價3.現金流量測試模型4.精算模型建構等相關工作經驗2年以上。

4、「口試」得「加分」條件：

1.取得→「美國精算學會」頒發ASA之資格。

2.取得→「中華民國精算學會」副會員以上資格。

3.熟悉→MG-ALFA軟體操作。

1、「共同資格」條件→具有中華民國「國籍」者→且「不得兼具」外國國籍。

2、國內外「研究所」以上畢業→且已取得「碩士學位」證書。

3、「工作經驗」條件：

(1)總工作→年資達「4年以上」。

(2)曾在「公民營金融、保險事業機構、民營機構」→任相當第八職等職位（相當於月薪新台幣51,023元）3年以上。

(3)具「精算評價」或「商品設計」→相關工作經驗或通過國內外精算考試至少2科。

4、「口試」得「加分」條件：

1.取得→「美國精算學會」頒發ASA之資格。

2.取得→「中華民國精算學會」副會員以上資格。

3.熟悉→精算軟體操作，會MG-ALFA者尤佳。

1、「共同資格」條件→具有中華民國「國籍」者→且「不得兼具」外國國籍。

2、國內外「研究所」以上畢業→且已取得「碩士學位」證書。

3、「工作經驗」條件：

(1)總工作年資→達6年以上。

(2)曾在「公民營金融、保險事業機構、民營機構」→任相當第九職等職位（相當於月薪新台幣57,231元）3年以上→且具「精算評價」或「商品設計」等相關工作經驗。

4、「口試」得「加分」條件：

(1)取得→「美國精算學會」頒發ASA之資格。

(2)取得→「中華民國精算學會」副會員以上資格。

(3)熟悉→精算軟體操作，會MG-ALFA者尤佳。

1、「共同資格」條件→具有中華民國「國籍」者→且「不得兼具」外國國籍。

2、國內外「研究所」以上畢業→且已取得「碩士學位」證書。

3、「工作經驗」條件：

(1)總工作年資「達9年」以上。

(2)曾在「公民營金融、保險事業機構、民營機構」→任相當第十職等職位（相當於月薪新台幣63,956元）3年以上，且1.辦理商品簽署及精算簽證事務處理2.商品設計3.精算評價4.精算模型建構等工作內容相關。

4、「口試」得「加分」條件：

(1)取得→「美國精算學會」頒發ASA之資格。

(2)取得→「中華民國精算學會」副會員以上資格。

(3)熟悉→精算軟體操作，會MG-ALFA者尤佳。

1、「共同資格」條件→具有中華民國「國籍」者→且「不得兼具」外國國籍。

2、國內外「研究所」以上畢業→且已取得「碩士學位」證書。

3、「工作經驗」條件：

(1)總工作年資「達11年」以上。

(2)曾在「公民營金融、保險事業機構、民營機構」→任相當第十一職等職位（相當於月薪新台幣73,042元）3年以上→且與右欄所列工作內容相關。

4、「口試」得「加分」條件：

(1)取得→「美國精算學會」頒發ASA之資格。

(2)取得→「中華民國精算學會」副會員以上資格。

(3)熟悉→精算軟體操作，會MG-ALFA者尤佳。

1、「共同資格」條件→具有中華民國「國籍」者→且「不得兼具」外國國籍。

2、國內外「大學(或學院)之財務、數學、保險、資訊、商數、經濟等相關學系」畢業→且已取得「學士學位(含)以上」畢業證書。

3、「工作經驗」條件：

(1)金融或保險業 8 年以上財務、投資等相關部門工作經驗。

(2)曾在公民營金融、保險事業機構任相當第 9 職等職位 3 年以上或曾任職前述事業機構 3 年以上且各年年薪達 80 萬元以上。

4、「口試」得「加分」條件：

(1)具國際內部稽核師（CIA）、會計師、風險管理師（FRM）、特許財務分析師（CFA）等 相關證照。

(2)曾擔任金融或保險機構金融商品評價、財務工程相關業務或資產負債管理相關業務經驗合計 3 年以上者。

(3)取得財金相關研究所碩士以上學位畢業證書。

1、「共同資格」條件→具有中華民國「國籍」者→且「不得兼具」外國國籍。

2、國內外「大學(或學院)」以上畢業→且已取得「學士學位(含)以上」畢業證書。

3、「工作經驗」條件：

(1)金融、保險業 10 年以上國內外投資研究或投資交易經驗，並曾擔任 5 年以上投資部門主管職務。

(2)曾在公民營金融、保險事業機構任相當第 10 職等職位 3 年以上或曾任職前述事業機構 3 年以上且各年年薪達 90 萬元以上。

4、專業證照：須具備「證券商高級業務人員資格測驗」或「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」測驗合格證明書。

5、「口試」得「加分」條件：

      (1)曾任民營或官股或泛官股投信、證券、投顧研究員、基金經理人或市場分析師。

      (2)具「證券投資分析人員」測驗合格證明。

      (3)具風險管理師（FRM）、特許財務分析師 （CFA）等相關證照。

      (4)取得財金相關研究所碩士以上學位畢業證書。

1、「共同資格」條件→具有中華民國「國籍」者→且「不得兼具」外國國籍。

2、國內外「大學(或學院)」以上畢業→且已取得「學士學位(含)以上」畢業證書。

3、「工作經驗」條件：

(1)金融、保險業 12年以上國內外投資研究或投資交易經驗，並曾擔任 6 年以上投資部門主管職務。

(2)曾在公民營金融、保險事業機構任相當第 11 職等職位 3 年以上或曾任職前述事業機構 3 年以上且各年年薪達102 萬元以上。

4、專業證照：須具備「證券商高級業務人員資格測驗」或「投信投顧業務員資格測驗」或「投信投顧相關法規(含自律規範)乙科測驗」測驗合格證明書。

5、「口試」得「加分」條件：

      (1)曾任民營或官股或泛官股投信、證券、投顧研究員、基金經理人或市場分析師。

      (2)具「證券投資分析人員」測驗合格證明。

      (3)具風險管理師（FRM）、特許財務分析師 （CFA）等相關證照。

      (4)取得財金相關研究所碩士以上學位畢業證書。

★「第一試(筆試)」→測驗「時間」及「科目」：

1、「專業科目一」→考「程式設計(ASP.NET C#、JAVA)」。

2、「專業科目二」→考「資料庫應用（MS SQL Server 資料庫）」。

  【※註：上列科目→採「選擇題」及「非選擇題」方式命題】。

3、「工作性質」簡述：1.系統開發、程式設計。2.專案與行政管理。3.其他交辦事項。

1、「專業科目一」→考「金融工具及衍生性商品評價」。

2、「專業科目二」→考「壽險業資產管理實務」。

  【※註：上列科目→採「非選擇題」方式命題】。

3、「工作性質」簡述：1.財務工程、金融商品評價、模型建構原理或精算軟體操作。2.財務規劃管理等事務。3.其他交辦事項。

1、「全一節」→「專業科目」→考「金融市場與投資實務」。

  【※註：上列科目→採「非選擇題」方式命題】。

2、「工作性質」簡述：1.熟悉境內外股權、固定收益、共同投資組合管理、風險管控、匯率避險、外匯操作等業務。2.具經營敏銳度及整合力，帶領投資團隊達成目標。3.孰悉投資分析、決策、執行、檢討流程。4.整體投資策略規劃及佈局、投資標的配置管理與執行。5.財務投資相關企劃或擔任管理主管業務。6.國內外金融商品投資工作。7.財務投資行政作業工作。8.其他交辦事項。

1、「全一節」→「專業科目」→考「金融市場與投資實務」。【※註：上列科目→採「非選擇題」方式命題】。

2、「工作性質」簡述：1.熟悉匯率避險、外匯操作、境內外股權、固定收益、共同投資組合管理、風險管控、匯率避險、外匯操作等業務。2.帶領投資團隊達成目標。3.孰悉投資分析、 決策、執行、檢討流程。4.專精投資策略規劃及佈局、投資標的配置管理與執行。 5.財務投資相關企劃或擔任管理主管業務。6.國內外金融商品投資工作。7.財務投資行政作業工作。8.其他交辦事項。

1、「全一節」→「綜合科目」→考「保險數學、精算理論」。 【※註：上列科目→採「非選擇題」方式命題】。

2、「工作性質」簡述：1.辦理商品簽署及精算簽證事務處理。2.商品設計。3.精算評價。4.精算模型建構。

1、「全一節」→「綜合科目」→考「保險數學、精算理論」。【※註：上列科目→採「非選擇題」方式命題】。

2、「工作性質」簡述：1.辦理商品簽署及精算簽證事務處理。2.商品設計。3.精算評價。4.精算模型建構。

1、「全一節」→「綜合科目」→考「保險數學、精算理論」。【※註：上列科目→採「非選擇題」方式命題】。

2、「工作性質」簡述：1.辦理商品簽署及精算簽證事務處理。2.商品設計。3.精算評價。4.精算模型建構。

1、「全一節」→「綜合科目」→考「保險數學、精算理論」。【※註：上列科目→採「非選擇題」方式命題】。

2、「工作性質」簡述：1.辦理商品簽署及精算簽證事務處理。2.商品設計。3.精算評價。4.精算模型建構。

1、「全一節」→「綜合科目」→考「民法、保險法、民事訴訟法、強制執行法」。【※註：上列科目→採「非選擇題」方式命題】。

2、「工作性質」簡述：1.法令遵循制度之規劃、管理及執行事項。2、各種業務章則及契約之會簽、協辦事項。3、有關法律案件之會簽、諮詢及研議事項。4、涉訟及非訟案件之協辦及委任律師辦理法律案件之聯繫事項。5、其他有關法令遵循事務及法律事務事項。

1、「全一節」→「綜合科目」→考「民法、保險法、民事訴訟法、強制執行法」。【※註：上列科目→採「非選擇題」方式命題】。

2、「工作性質」簡述：1.法令遵循制度之

(一)「第二試(口試)」→依「筆試成績」擇優參加「第二試」→各類組依正取名額「8倍名額」→參加「第二試」！

(二)請依「入場通知書」所載日期及時間→持具有「本人照片」之身分證件正本(限新式國民身分證、駕照、護照或健保IC卡，四者擇一，護照須於有效期間內)及規定繳交文件至「指定地點」辦理報到→「未攜帶」前述身分證件正本者→「不得」入場應試。

(三)「早到者」→恕不受理→惟凡「逾報到時間」→經唱名三次→「未到者」→視為「棄權」→「不得」以任何理由要求補測！

(四)有關「第二試(口試)」之「流程、進行方式及應注意事項」等資訊→將於「台灣金融研訓院」網站公告→「應考人」→請至「金融研訓院」「台銀人壽(新進人員甄試)專區」查詢甄試相關「注意事項」！

1、「原始分數」→以「100分」計！

2、依應考人員→「第一試(筆試)」成績順序→通知各類別「正取名額6倍」之人數→參加第二試；若最後一名「同分」者→則「增額」參加「第二試(口試)」。

3、「第一試(筆試)」成績為「零分」者→「不得」參加第二試→「缺考」者以「零分」計。

(一)101年度→「101年10月13日」考試→「台銀人壽(新進人員)招考」→共計錄取「44名」！

(二)103年度→「103年元月25日」考試→「台銀人壽(新進人員)招考」→共計錄取「72名」！

(三)104年度→「104年 5 月 9 日」考試→「台銀人壽(新進人員)招考」→共計錄取「97名」！

(四)106年度→「106年 4 月22日」考試→「台銀人壽(新進人員)招考」→共計錄取「22名」！

(五)107年度→預定「107年 4 月」考試→「台銀人壽(新進人員)招考」→將再招考「更多名額」！

(六)近年「各類組、各科別」錄取名額「明細表」：